近日，学校举行2023年目标责任书签署仪式，全校各职能处室、教学单位负责人出席签署仪式。校长刘可风主持仪式。
根据武汉和润联合体2023年发展规划要求及我校2023年教学质量发展年重点工作计划，人事处组织各相关处室及教学单位修订了2023年考核目标责任书，并经校长办公会审议通过。该修订涉及全校12个职能处室、10个教学单位，各类考核细则500余项。旨在引导学校各处室及教学单位明确工作目标，强化激励制度，以斗志昂扬的精神面貌奋战新征程，全面推动各项工作提质增效。
职能处室考核体系包含两大类，一类是部门职责任务专项指标。该指标主要针对所在部门重难点工作及学校本年度工作目标制定，并根据目标难易程度分类设置了难度系数。另一类是行政部门自身建设共性指标。
校长刘可风与学生处负责人刘超签订目标责任书
教学单位考核体系包含党建、教学、科研、学科建设、学生工作、师资队伍建设、招生就业和综合管理8个模块，紧紧围绕“办人民满意的教育”这一中心思想，切实履行高校“培养人才”“科学研究”“社会服务”的三大职责制定。新的考核体系充分体现各项工作的重要性，可以更客观直接地评价学院在各项工作中取得的成绩，便于更好地横向比较，明确优势，精准发现问题。根据马克思主义学院的定位和功能，增加了课程思政、青年马克思主义者培养工程等考核内容，适当调整了党建、教学工作等6个模块的考核指标。
校长刘可风与人文艺术学院院长吴聪签订目标责任书
2023年是学校开启又一个二十年建设发展的新征程，此次签署目标责任书将督促各职能处室和教学单位进一步凝心聚力，俯下身子、扛起担子、迈开步子，确保全年各项目标任务落地见效，推动学校高质量发展。
