进入“十四五”开局之年，2021届高校毕业生规模将再次攀升，达到909万人，疫情还未完全散去，今年的高校毕业生就业形势将更加严峻。医学院根据以往医学生就业周期较晚导致就业相对滞后的情况今年提早开展就业帮扶工作，放假前就举办了护理专业的就业指导讲座，并对今年毕业的227名学生分成了19个就业帮扶小组，由19名专业老师担任各个就业帮扶小组的就业指导老师，学院也成立了就业工作QQ群。寒假伊始，各个小组的就业指导老师就已经积极开始了就业帮扶工作，一方面及时了解各组学生的思想现状和求职意向并帮助学生修改求职简历，为学生提供个性化的就业指导；另一方面积极收集各类相关就业信息推送给同学，同时学院组织在线就业工作会，交流就业指导方法和工作经验。

在就业帮扶工作中，大家开展了大量和富有成效的工作。成纯伟老师就要求学生要化被动为主动，不能投了简历就等着用人单位的回复，要积极通过与用人单位人事部门主动沟通了解招聘的情况和进度，并收集了武汉市内35所医院的人事处邮箱和招聘链接让学生及时跟进最新的招聘情况。曹佑梅老师通过与已经毕业的16级护理的同学联系，搭建沟通渠道，让学长学姐们为17级的学弟学妹介绍求职经验和求职信息。谢秋林老师和学生们建立了微信工作群，为想在家乡就近就业的同学搜集相关信息给同学们定向推送，并指导学生的求职面试。

相信在医学院师生的共同努力下，今年一定能帮助学院2021届毕业生顺利就业的同时实现高质量就业。

陈英主任为17级护理同学进行就业指导